3)第482章 缺官_我在大明肝生活技能
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  道:“不过这些观政进士,倒是可以送到湖广这些新占地区锻炼一下。”

  “这样,愿意去湖广基层锻炼半年的,明年的选调可以加分。”

  “但是这些新科进士不能做地方主官,只能做佐贰官,或者在府内担任事务官员,由主官负责考评,只有考评优良的才能加分。”

  申时行想了想,这确实是一个办法,能够将这些观政进士派到基层去,让他们也了解一下基层的运行逻辑。

  反正也是自愿原则,对于那些并没有把握通过选调考试的观政进士来说,这也是一种迂回的通过选调考试的办法。

  不过申时行还是说道:“这些观政进士人数太少,最缺的还是有基层经验的成熟官员和能够处理政务的吏员。”

  苏泽有些无奈的说道:“这是没办法的事情,南直隶和浙江也在筹办建设乡一级的公所,这边的吏员也缺。”

  乡公所,所谓公所,本来是民间自治的处理乡间事务的场所。

  在秦汉时代的时候,就在乡中设置三老,由三老来处理乡间的事务。

  乡三老制度后来逐步被崛起的门阀和地主取代,而苏泽要做的就是在乡这一级重新建立官府权威。

  其实所谓的乡本来也是一个虚幻的行政概念,在明清时代只有村,并没有乡这么一个具体的行政单位。

  苏泽在东南建立的乡,其实行政上管辖几个村子,在比较繁华的村子设立乡公所,处理村落的事务。

  为了不刺激那些乡间的士绅们,目前的乡公所只负责田亩买卖的公证,老弱病残的慰问抚养,以及处理调解一些乡间的纠纷。

  而收税、募兵、维持治安这些事务,依然是县衙下面的官吏来做。

  不过有了乡公所以后,百姓也逐渐适应了这么一层的官府,而县衙也可以通过乡公所来了解各乡各村的情况,对当地的基本情况有所了解。

  而苏泽交给乡公所的最重要任务,就是清查各乡各村的田亩数量。

  这些都需要大量能写能算的官员和吏员,但是这项工作又非常的重要。

  土地问题,几乎是横贯历史最重要的问题,甚至在近代,土地问题依然是一个国家最棘手的问题。

  而在苏泽看来,东南在这个时候,是解决土地问题最好的时候。

  现在的东南,城市正在不断的扩大规模,更多的乡绅开始放弃传承了几十年乃至几百年的祖宅,开始在城市中寻找机会。

  在南直隶的苏松地区,城市化更是非常迅速,小型城市围绕府城建立起来。

  这也是正常的,工坊需要稳定的工人,需要能够维修的工程师,需要专业的管理者。

  这些人都居住在城市,或者城市附近。

  城市周围有配套的工坊,有更加发达的教育,有更加发达的医疗。

  商品经济的发展,让自给自足的小农经济丧失了优势。

  大部分人只需要专注于做好一件事,剩余的东西就可以用钱向别人购买。

  这种城市化的进程,甚至让不少乡村都空了下来。

  有的地主甚至在减租减息后,也都没有佃户种田了。

  距离城市比较远的土地价格在上涨。

  苏泽当然知道,这是上行周期会出现的情况。

  但花无百样好,若是遇到下行周期,那么又会有很多人回到乡村。

  所以现在是解决乡村基层权利搭建的最好时候。

  苏泽作为穿越者,并不相信后人的智慧。

  有些事情都是有时机的。

  但是湖广缺乏官吏的问题,依然摆在了苏泽面前。

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