。
当然,法者鸩也知道现在情况紧急,他可不指望那个坐在法官席上的魔女控会真的向自己这边倾斜!如果自己真的在这里退缩的话,那么……
他绝对会下达对自己这边不利的判决!
“我……我要求询问证人!”
关键的问题就是要证明有没有雇佣关系!所以,只要通过询问证人,让那两个证人承认大德有对陈科进行过任何的“领导”或是“指挥”的话,那就行了!
――证人询问时间――
法:“段义先生,你口口声声说你没有对我的委托人陈科先生进行过任何的领导。但是这可能吗?要知道,你们之前可是以他违反你们公司的员工手册为由解雇他的!”
段:“哦,这个啊。这个……只能说是一个借口吧。我刚才也说了,我们怎么可能因为一个员工在工作时间上外网就解雇人呢?我们公司给员工开了外网,所以几乎每个员工都上过外网,所以这也仅仅只是员工手册上写着而已。”
法:“所以你是想要用‘借口’来搪塞吗?”
段:“我说……这位律师,你这么一直对我吼是什么意思?你真的认为我们那么大的一个公司在陷害一个我们的合作对象吗?”
法:“但是我的委托人却是在你们的公司工作!使用你们的设备,并且管理你们公司的员工!这怎么能说不是你们公司的员工?”
段:“那是为了让陈科先生顺利工作,所以我们让他随意使用我们公司的资源而已。这也只是一种合作关系吧?”
法:“呜呜呜――!”
――――
法:“厄忠先生,你曾经的上司,也就是陈科先生带领你们一起工作!但是你们的工作是要受到大德公司的监管的吧?这不管怎么说都不能算是‘不受监督,不受领导’吧?”
厄:“呵呵,这位律师啊。你要我怎么说你才能相信呢?真的!我们那个团队真的只服陈老大,公司真的不会来管我们的,真的!”
法:“胡说八道!难道我的委托人每次上班来打卡这些不能称之为监督吗?”
厄:“打卡?反正陈老大迟到又不会出什么事,不会被扣钱也不会被怎么着。这算是监督吗?”
法:“照你这意思说!如果陈科在快下班的时候来公司上班,呆上一个小时之后就离开,你们公司也会认为他出了全勤吗?”
厄:“没有错!这一点在我们公司内部已经是众人皆知了!只要陈老大能够拿出成绩,我们管他什么上班制度呢。只不过……嘿嘿,陈老大从来都没这么做过。”
――证人询问结束――
问完话,法者鸩已经完完全全地面如死灰,瘫坐在自己的座位上。
旁边的陈科捂着心脏,泪水已经止不住地流淌了下来,痛心疾首。
或许,他现在在后悔?
后悔当初没有签订协议,用二十万解决这个问题?
但是现在,他恐怕已经没有后悔的余地了吧。
接下来,凌峰询问原被告双方还有没有其他话想说。询问双方当事人是否需要进行最后的自辩。手机用户请浏览阅读,更优质的阅读体验。
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