员工福利,尤其是漫画基地和科研基地这样的机构,想要留住员工,或者招揽员工,就一定要提供好的条件。这个时候,江城西部在建的那十几栋带装修的住宅楼呢!除了忠信公司管理层和公司的优秀员工”
“再比方说,秦保国去年结婚的事情,公司给予他很大的帮助,也正是因为这样,秦保国在忠信公司里面更加努力地工作,他的工作成绩大家也都看在眼中,记在心里了。给予员工帮助,其实就是收拢住员工的心,这个很重要。”
有一个人操心公司,公司能够发展到五个人,如果有十个人操心,公司很快便能够发展到一百个人,有一百个人操心,公司很快就能够做大做强,而操心的人,则会成为公司的核心骨干,中流砥柱。
一个公司获得成功,靠的是什么,靠的就是这些核心的骨干,靠的就是核心的力量。
顿了一下,李忠信继续道:“秦保国是土生土长的竹板屯的农民,现在成为了忠信公司渔业部门的总负责人,手下的员工听说了忠信公司给予秦保国的帮助,他们心中都明白了一个道理,只要在忠信公司好好干活,如果出现了什么困难,是可以寻求公司的帮助的。而公司方面呢!也会给予这些员工有真正意义上的困难帮助。
当然,单单这些事情是远远不够的,动漫创新基地和科研基地那边的人,大部分都是从南方或者其他各城市过来的,总不能让他们住在忠信公司给予的宿舍当中。
所以呢!我让董志国和杨华负责,在江城西部地区盖一些住宅楼,无偿地分配给动漫创新基地和那些科研基地的人使用。
这样一来,他们这些人就可以免去了两地分居的烦恼,只要是他们的家属愿意到这边来,我们忠信公司必须要给予她们工作上的安排,给予她们更多的便利。
八十年代,房子的价格并不高,但是,拥有一套属于自己的楼房却是极其困难的。
科研基地以及动漫基地等科研技术人员福利分房之后,我便准备开始对我们忠信公司旗下的所有员工进行福利分房。
忠信公司在籍的正式员工并不多,管理人员就你们这些人,盖这种家属房的话,我相信在座的各位在明年或者是后年的时候,就都能够拥有一套七十平方米以上的楼房了。”
看到众人脸上都露出来一种欣喜若狂的表情,李忠信嘴角形如月牙。
想要带好队伍,不但要给予这些人足够的尊重,更要给予他们心中最渴望最渴求的东西。
他微微笑了笑问道:“关于福利分房的这个事情呢!我简单地说完了,你们作为忠信公司的中高层,对于我提出来的福利分房,有没有什么要问的,或者是什么要说的吗?”
“我有两个问题,一呢!江城这边的福利分房,有很大一部分是集资建房。也就是说,单位出一部分钱,个人出一部分钱,咱们忠信公司盖的这个福利分房,是不是要按照这样的一个方式来进行?我个人认为,忠信公司并不一定要全部出这部分钱,忠信公司出一部分钱,另外的一部分钱由员工自己承担。如果没有钱的话,可以在每个月的工资或者是年终奖金当中扣除,这样一来,就能够让公司多出来更多的流动资金。
二呢!关于福利分房的事情,我有一个疑问,现在忠信公司旗下的员工已经达到了近两千人,福利分房是根据个人对忠信公司的贡献来考虑,还是按照加入忠信公司的时间来考虑,毕竟大多数员工都是刚刚加入到忠信公司的,没有给忠信公司创造出来什么财富。
像我们在座的这些中高层管理人员,是不是享有优先选房的权力?”
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