,这个岗位将会承受很大的压力!”
弗兰克收敛了笑容,话锋一变,郑重其事地向原晧宸强调。
原晧宸笑了笑,自信满满地说:“中国有句话,叫:压力像弹簧,你弱它就强,你强它就弱。”
“哈,这个比喻真的十分形象!”
弗兰克可以感受到原晧宸的信心与态度,他点头赞许道:“在以后的工作中,我会全力支持你,有什么困难随时告诉我。”
“多谢弗兰克院长!”原晧宸感谢道。
“给你一个月的时间,尽快组建地外文明项目组!我会从研究院里抽调8名优秀的核心科学家,剩下的人手,由你自己挑选,并逐步充实和壮大科研项目组。”闲谈结束后,弗兰克院长开始给原晧宸下达了第一项工作命令。
“明白!”原晧宸简洁有力地答道。
弗兰克院长满意地看着原晧宸,又继续补充道:“我还要提醒你一点,研究地外文明,仅仅依靠一个项目组的力量是不够的,你要学会与其他研究院展开深度合作,充分借用整个基地甚至是全联盟的力量来尽快搞出科研成绩!“
“我们项目组可以针对【创世之源】开展研究吗?”
原晧宸郑重地问道,因为他知道整个基地已经有近千名不同专业的科学家,正在夜以继日地研究着【创世之源】说蕴藏的外星科技信息。
“当然可以,地外文明项目组对此拥有最高权限,【创世之源】是我们目前能够明确其存在的地外文明,你们可以针对【创世之源】开展任何相关的科研课题。”弗兰克院长给出了肯定的答复。
“那真是太好了!”原晧宸高兴地答道。
“回去好好准备一下。加油吧,我很期待你的表现!”
告别弗兰克,离开院长办公室后,原晧宸手里多了一份人员名单,上面有6个名字,正是弗兰克为原晧宸抽调的人手。
弗兰克确实是一个好老板,这6个人都是他为原晧宸精心挑选的。
原晧宸明白弗兰克的思路,通过履历信息,可以看出,这几个人都是近年来加入基地,且表现突出的新成员,年轻充满活力,与原晧宸沟通上不存在年龄障碍。
除此以外,他还必须在第一阶段另外挑选至少6个核心科学家来充实地外文明项目组。
第二天,基地内部通讯系统便公布了关于地外文明项目组成立的决定,以及原晧宸的任命通知。
地外文明项目组的办公区域被安排在了与特别项目组相邻的东面。
所以,原晧宸可以继续留在原来的办公室里工作,省却了搬迁的繁琐。
地外文明项目组成立决定一公布,相关的筹建工作便迅速启动。
办公区域的改建,硬件设施的置办都由研究院行政中心负责。
原晧宸只需要将自己的意见提前告知行政中心即可,具体的工作用不着原晧宸操心。
他需要花费心思的地方是尽快将人员团队建设起来,按照弗兰克院长的话,他要在一个月之内组建地外文明项目组。
“不知道杜鲁尼克会不会愿意加入地外文明项目组。”原晧宸决定先找老搭档聊一下。
原晧宸作为地外文明项目组组长,按照惯例,可以推荐一位副组长人选与自己作为工作搭档,当然最后通过与否还要由基地管理层来决定。
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